LE DROIT DE GRÈVE ET SES CONSÉQUENCES 151 ü·ouyer de rneilleut·s. Du l'este, ils ont l'un et l'auti·e à leul' actif, des succès assez ëclatants pour Mmontl'et· pét·emploi1·ement, qu'au point de Yue pnltique la question est complètement 1·ésolue. Comme exemple, citons, en Ft·ance, le Familislè1·c de Guise, fondé par Godin, la remai·quable 01·ganisation c1·éée par Leclaire, les essais de pm·ticipatio11, tentés pat· r.1:M.Bonl, Paul Dupont etc. Il.ra là plu· de p1·euYesc1u'il n'en fautll'ait, pom· ounit· les yeux aux plns 1·éfractaires it toute innoYat.ion. Comment se fait-il 1lonc <Jll<-' la YOieain:i tracée n'ait pas été mieux imiYie? C'est facile à saisit·. Pour form01· une sociélé ouv1·iè1·e de p1·0'1ucliou, il fout anmt tout que les t1·a,,.ülleu1·s oblienncnt un c1·édit suffisant, pou1· se p1·0cnt·er les maLiè1·es pt·emièt·es, l'installation et les instnrn1cnls de traYail; et on a<lmellra bien que cc n'csl pas cho.'c facile 1lans not1·e milieu. L'exemple <les Vaillants pionniers de Rochdale est bien là, pour p1·ouyer qu·un secou,·s éü-auge1· n'esl pas toujom·s indispensable; cependant, il n'e ·t pas absolu111eat concluant, en cc se11s, que les pionniers cleRochdale doiyc1lt plulôt êL1·econsidé1·és, comme ayaut fait une hem·euse exception, au manque d'initiatiYc c1uip1·édornine chez l'ou,Tice. • L'e,,.pèco cle coop61·ation in,,.l.ituée pai· Leclaire, la participation aux bénéfices telle que l'ont cornp1·iso Godin, B01·clet les autl'es p1·ouYCJÜ, à n'en pas doute1·, que le capital et le lntrnil pomTaicut ma1·che1·fraternellement côte à côte. Mai,,.il ne suffit pas seulement. de bonnes intentions 1Jom·fonder un famili,tère ou une société en pal'ticipat.ion, il faut enc01·c en aYoi1· les moyens maté1·ièls, pou1· mener à bonne fin ces heureuses lenlatiyes. Il est donc i)l(lispensable que des hommes, profondément imbus iles principes humanitaires et des sent.imen ts de solidarité, s'y déYouent corps et. ,imo; mais en même temps, il esLtout aussi indispensable que ces hommes aient c11 main l'argcut et les in ·tnuncnts de pt'O<luction.Au foncl, ce sont des capitalistes, ayec cette cliflé1·encec1uece sont des capitalistes honnêtes, qui SH-Yent1·econnaîtl'e les droits cle leurs collaborateurs. On compreJHl que ces homm0s Ile "-C 1·cncontt·ent pas tons les jom·s et qu'il n'y ait 1·ieu de bien étonnant, à cc que le nomb1·e de ces associations soit encore si restreint. Or, puisqu'il est 11Htlheu1·eusemt'ntccl'laiu que l'initiatiYe indiYicluelle est illl puissante à sm·ti1· d'un cm·cl<'li rni té, suffi,,.,rnLc·omrn0 éludes expérimenlal0s, mais sans Yigucur d'expansion, il n'y a clone que l'intc1·yc11Lionsociale, qui soit de force à p1·cn1l1·en main l'irnpnlsiou et it rn ac·célél-c't'le rnm1yeme1tL. Cette conclusion dm·ait inévitablement sortie de cette question de grève qui, au début de cette étude, appàraissait. comme un simple
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