Passato e Presente - anno III - n. 15 - mag.-giu. 1960

2016 George Friedmann del ·cittadino ·britannico che ·mentre assapora la sua pipa seduto comodamente in una poltrona in giardino è ob·bligato da sua moglie ad alzarsi per falciare l'erba. Noi però lo porremmo nella categoria ,degli obblighi familiari piuttosto che fra i lavori propria,menti ,detti. Semmai . noi vediamo un esempio, di persuasione morale (o meglio ,di coercizione sociale) nèlla condotta .di certe ,donne sovietiche, i cui mariti hanno stipendi elevati e ch,e prendono un impie·go r,etribuito non per ne-cessità -economica ma sotto la pressione dei valori e dei tabu d•ell'intera società. Quanto alla necessità economica, questa è la forma piu frequente ,di co,ercizione che nascon,dono i fenomeni -di·lavoro. Questa necessità si espri,me per il soggetto individuale con .dei << bisogni >> che, come abbiamo visto, si ,distribuiscono su 11na gamma molto estesa a partire .dai bisogni fondamentali (di cibo, di vesti e di riparo nelle for,me elementari) fino a esig,enz.e sempre nuove e piu raffinate. N otiaÌno che l' ele,mento ,di coercizione di ob1 bligatorietà, di disciplina inerente .alle attività di lavoro è sentito in maniera molto diversa. Anche q•uan,do questo sentimento è cosciente, esso può coesistere con stati ,di so,ddisfazione. DeLle inchieste, fra 'le ·quali alcune ,come qu~lle dell'Università .del Michigan, d.irette o ispirate ,da Daniel Katz e R•obert L. Kahn, 19 sono rimaste classiche, hanno mostrato la complessità delle dimensioni del morale n-ell'impresa. Ma ila sod,dis.fazione p-er il lavoro, sentita malgrado le inevitabili coercizioni che esso implica, 110n può a lungo an,dare mantenersi senza un certo a-dattamento dell'i~dividuo ai suoi compiti e senza un grado minimo d'impegno d,ella personalità. Lavoro e libertà. In fin -dei conti, se, come hanno ,detto grandi pensatori, il piu alto ideale -d~ll'u·manità è il passag·gio ·dalla schiavitù alla 19 Katz e Khan, 1951. Le inchieste francesi sulla soddisfazione per· il lavoro Biblioteca Gino Bianco

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